就是指全民所有制企业的终身职工，只要不主动离开企业，企业就终身不会解聘的员工。全民职工是计划经济体制下对全民所有制单位的职工的称呼。国家电网员工分全民工和农电工。累、重、烦、险的任务都由农电工完成，而农电工的酬劳只有全民工的1/4，同工不同酬。
全民员工就是无固定期合同员工，只要活着并且不辞职，企业就不会解聘；其次是市场化用工，就是长期合同员工，工作年限到规定时间可转化为全民员工；再次是劳务合同用工，就是所谓的“临时工”，根据用人需求随时可以更换、解聘。
扩展资料：
国家电网正式职工的户口可以在工作所在地的城市落实。
具体来说，国家电网在招聘应届高校毕业生时，不承诺解决户口，而转正员工的户口可以按照工作所在城市的具体要求落实。
所以，国家电网正式职工的户口会根据个人情况，按照工作所在地的城市要求进行申请和落实。
国家电网员工退休不能从事电力有关的行业
根据查询电网公司官方信息显示：按照《电网公司离退休人员管理规定》电网公司职工退休后不得在从事电力有关的竞争性领域内活动，包括但不限于发电、输电、配电、售电等，这是为了避免可能出现的利益冲突和不公平竞争，同时，电网公司也要求离退休人员在与公司进行业务往来时必须如实告知个人身份，不能利用其原先在公司工作的历史背景和资源优势谋取不正当利益
国家电网的职工退休后，每月养老金会根据其个人的工龄、工资水平、缴纳的养老保险费用等因素进行计算。
根据国家电网公司的规定，职工在退休前连续工作满15年及以上的，可享受基本养老金；连续工作不满15年的，则按照实际缴费年限计算养老金。具体来说，基本养老金由两部分组成：基础养老金和个人账户养老金，其中基础养老金的计算方式为：基础养老金 = 月平均工资×养老金计发比例；而个人账户养老金则是指根据职工在职期间缴纳的养老保险费用累计计算出来的养老金。
对于职工的具体养老金水平，需要根据其个人情况进行具体计算，因此并没有一个固定的数值。但是一般来说，国家电网公司提供的养老金待遇相对较为优厚，属于行业内领先水平之一。
1995年出生的李嘉思是河北姑娘，2013年考入武汉大学电气与自动化学院，本科硕士都读的是电气工程专业，2020年毕业后进入国网杭州供电公司工作。现在是国网杭州供电公司输电运检中心的一名送电线路工，作为一名普通送电线路工，李嘉思几乎每天都要高空作业，包括从30多米到上百米的铁塔。
武大研究生都抢着去国家电网?武大女研究生进入电网也得爬电线杆?很多同学和家长表示不理解，本文继续为大家揭晓。
Q1、国家电网有编制吗?
编制一般来说是指组织机构的设置及其人员数量的定额和职务的分配，通常由财政拨款的编制数额由各级机构编制部门制定，财政部门。在我国目前通常分为行政编制、事业编制。其中行政编制是针对公务员来说的;而事业编制主要针对事业单位，一般包括科研、教育、文化，新闻、广播等单位，比如我们经常见到的公立学校教师、公立医院医生等。
自从国网进行电力体制改革之后就不存在编制一说，国家电网作为公司制的国有企业一般会和职工签订劳动合同，所以现在国网职工也被叫做合同工。当然，根据签订合同的主体不同，也分为全民工和农电工以及直签工以及劳务派遣。通常来说，第一份合同签三年，工作满十年签无限期合同。正常情况下，全民工签订无限期合同之后一般没有重大过错也就不会被辞退，所以国网职工虽然没有编制，但是也同样拥有了稳定的优点。
Q2、国家电网的用工形式的区别是什么?
A 全民工
全民工也就是和供电公司签订劳动合同的员工。全民工绝大部分都是应届毕业生通过网申—笔试—面试—公示—体检等重重步骤最后再与供电公司签订合同的职工，当然也存在一小部分非常优秀的社招人员成为全民工，但是其条件更为苛刻。劳动合同属于全民长期性质，除去部分解决户口的地区签订三到五年服务期外，其余地区合同年限通常都是先签三年，再签五年，再之后就签订无固定期限劳动合同。值得注意的是，全民工的薪资待遇都是最好的，当然条件也是非常严格的。除去医疗保险补助外，还会发放取暖补助，高温补贴等。一般五险一金都会按时缴纳，并且公积金通常按照最高12%上缴。
B 直签员工
这种是和供电公司的集体企业签合同，比如电建公司，光明公司等。这种性质的职工一般是通过社会招聘，未参加国网统一举办的国网一批二批考试。直签员工就是常说的集体工，薪资待遇肯定没有正式的全民工优越，但是性价比却还是比较高的。
C 农电工
各个省份对于农电的管理方式都有不同。有些省份它是属于政府部门和国网公司合办并且需要通过考试入职，这种大多都是要求农电专业和变电专业。换而言之，它和如上的全民工并不相同，某些地区的农电工可以理解为三产集体的全民工。待遇相对于全民工来说也是要打一定折扣的。关于农电工还有一种情况，就是通过校招的应届毕业生参加国网统一考试在分岗的时候会被分到农电工(例如吉林省)。这种还是属于全民工，和前文的农电工还是不一样的。目前农电工的管理制度仍然在进行改革，同学们报考时需要根据当地政策进行准备。
D 劳务派遣职工
劳务派遣职工是和劳务派遣公司签订合同，然后派驻到国家电网公司工作。简单来说就是劳务派遣职工虽然人在国网公司工作，但是你的劳动合同是属于第三方派遣公司的。 其本人和国家电网是不构成劳动关系的，当然也不属于国网公司的员工。这种派_性质的薪资待遇得不到保障，也是性价比最低的用工类型。
Q3、花钱进国家电网能信吗?
案例:兰州市民王先生在一个偶然的机会结识了甘肃某人力资源发展有限公司总经理魏XX。之后王先生咨询魏XX，对方称有内部名额可以办理入职国家电网。魏XX向他收取代办费16万元，承诺3个月办好入职手续，办不了全额退费。但时至今日，对方一再推托，既没有办理入职，也不退费。
国家电网人力资源部提醒:同学们想要进入国家电网工作必须通过“国家电网有限公司人力资源招聘平台”网站，并且按照相应规定和步骤完成。所以请同学们在找工作的过程中一定要擦亮眼睛，避免上当受骗!
国家电网正式工工资不是能平均的，一般新人正式工，都是从最基层做起，不同的岗位工资水准不同，而且不同的学历也影响你的工资水平，也会因工作地点有所差异，具体要看你的实际情况。
国家电网福利待遇有基本工资+补贴+奖金+社会保险+公积金+其他福利构成。
当然，学历不同，基本工资不同，基本工资=当地最低工资标准* 学历系数。
据统计，大概收入水平大概如下。。。本科生8-13万之间(转正，一线城市可达15万)，研究生15—20万之间(部分学员可达到40万)根据城市不同，收入水平也不一样，而我们所有的薪资仅仅是国网的一部分。
国网的工资架构包含 基本工资+绩效+补贴+隐藏福利+年终奖+五险一金。
我们刚才说的收入一般指：基本工资+绩效+年终奖。而隐藏的福利是不可统计的，五险一金也会因公司的不同有变动(例如许继集团是七险)。除此之外为了提供更好的环境，许多公司还提供员工活动室、瑜伽馆、健身房、蓝足球场、书画展等一系列福利。。。甚至很多公司在这个基础上 还提供食宿 及 班车。所以国网是一家真真正正的好公司。
每年考国家电网的人很多，而且现在多数是应届生才能考进国网，近几年国家电网的校园招聘愈演愈烈，其中很大的原因是慢慢的大家都知道了可以通过考试也能进国家电网(以前都是招子弟)。所以在考试中脱颖而出就已经很不容易了，不要太挑剔，没有十全十美的工作岗位，国家电网这个大平台足够你发展，后期还需自己努力!